KONSULTAN HUMAN RESOURCES (HR)

 

Jenis layanan  : Konsultasi jangka pendek
Posisi               : Konsultan Human Resources (HR)

Deskripsi Kerja Konsultan:
Tujuan dari konsultasi ini adalah untuk mendukung tim Sumber Daya Manusia (SDM) YEU untuk meninjau dan merevisi kebijakan, praktik, dan peraturan SDM YEU agar lebih berkualitas dan akuntabel.  Konsultan HR bertanggung jawab langsung kepada Tim Manajemen YEU.

Kualifikasi:

  1. Minimal S1 di bidang HR, Administrasi, Manajemen, Pengembangan Organisasi atau bidang lain yang relevan.
  2. Memiliki minimal 3-5 tahun pengalaman kerja dalam manajemen organisasi, operasional dan sumber daya manusia.
  3. Memiliki pengalaman bekerja dengan organisasi masyarakat sipil.
  4. Memiliki pemahaman yang baik terkait aturan ketenagakerjaan, aturan perpajakan dan sistem jaminan sosial.
  5. Memilki pengalaman dalam pelaksanaan inisiatif pengembangan staf, manajemen bakat, dan  pendampingan.

Tugas dan Tanggung Jawab:

  1. Melakukan review terhadap kebijakan dan Standar Prosedur Operasional (SPO) SDM di YEU sesuai dengan UU Omnibus Law.
  2. Melakukan review terhadap penghitungan pajak lembaga.
  3. Menyusun panduan kerja untuk rekruitmen, pemeliharaan dan pengembangan staf yang inklusif.
  4. Melakukan review struktur dan uraian tugas staf dan alur kerja.
  5. Melakukan Penguatan manajemen SDM YEU dengan menerapkan langkah-langkah yang akuntabel.

Tanggal Mulai Bekerja yang Diharapkan: 20 Januari 2021

Durasi: Maksimal 45 hari kerja dari tanggal 20 Januari 2021 hingga 25 Maret 2021

Output

Jumlah hari

Deadline

1. Hasil review terhadap kebijakan dan Standar Prosedur Operasional (SPO) SDM di YEU sesuai dengan UU Omnibus Law dan penghitungan pajak lembaga.

10 hari

2 Februari 2021

2. Panduan kerja untuk rekruitmen, pemeliharaan dan pengembangan staf yang inklusif.

10 hari

17 Februari 2021

3. Hasil review struktur dan uraian tugas staf dan alur kerja. 

10 hari

3 Maret 2021

4. Pemaparan ke – 3 hasil yang sudah dishare sebelumnya.

5 hari

10 Maret 2021

5. SDM YEU dilatih untuk menerapkan langkah-langkah akuntabilitas.

10 hari

25 Maret 2021

 

Lokasi tugas: Pekerjaan dapat dilakukan dari rumah dengan minimal 3 kali pertemuan tatap muka ke kantor YEU (termasuk FGD ataupun intervew).

Bagi yang berminat bisa mengirimkan  surat lamaran dengan melampirkan CV terbaru dan tiga nama dan kontak pemberi referensi (email dan no HP/Telp.) serta ekspektasi gaji ke email berikut: hrd.yeu.jogja@gmail.comyeu@yeu.or.id.  Batas Akhir pengiriman lamaran adalah: 17 Januari 2021. Untuk informasi lebih lanjut bisa menghubungi: Kantor YEU (0274-882477). Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan dipanggil untuk test dan wawancara.

Our Partners

Social Media

yakkumemergency